Sicheres Krankenhaus – Verwaltung

V

Arbeitsschutzorganisation  

Verantwortung und Aufgabenübertragung

01 | Informationen

Als Unternehmer sind Sie neben dem wirtschaftlichen Ergebnis auch für den Arbeits- und Gesundheitsschutz in Ihrem Betrieb verantwortlich. Zudem tragen alle Führungskräfte Verantwortung für die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Klinik. Sie übernehmen in ihrem Verantwortungsbereich die Fürsorgepflichten des Unternehmens für die Beschäftigten.

Die Führungskräfte informieren die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Beispiel über neue Medizinprodukte und Arbeitsmittel, aber auch wenn sich Arbeitsabläufe oder Arbeitsverfahren ändern. Sie setzen die Beschäftigten entsprechend ihrer Qualifikation und ihren persönlichen Voraussetzungen wie körperliche Konstitution oder Alter ein. Sie weisen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihren Aufgabenbereich ein, begehen und kontrollieren den Arbeitsbereich und beaufsichtigen die Beschäftigten.

Neben diesen allgemeinen Fürsorgepflichten hat das Unternehmen aber auch sehr konkrete Aufgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz, die sich aus den Arbeitsschutzvorschriften ergeben. Beispiele für diese Unternehmerpflichten sind:

  • eine Gefährdungsbeurteilung erstellen
  • festgestellte Mängel beseitigen
  • arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen veranlassen
  • Betriebsanweisungen erstellen oder bereitstellen
  • Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterweisen
  • geeignete persönliche Schutzausrüstung bereitstellen
  • geeignete Hilfsmittel zum Bewegen und Lagern der Patientinnen und Patienten bereitstellen
  • Arbeitsunfälle dokumentieren